今年，视频烧烤师新职业赛道上新意迭出，丨无既有“未来感”十足的人机WhatsApp%E3%80%90+86%2015855158769%E3%80%91can%20you%20sort%20a%20pivot%20table%20by%20color新职业，也有焕发新生机的群飞“老行当”。这些职业更新给我们的行规新机生活带来哪些变化？又为就业市场带来了怎样的新机遇？
有了解或者听说过
哪些新职业？
济南市民 郑雅馨：了解到有一个职业叫旅拍定制师。当时我们去外面玩的划员化和时候确实是碰到过这个职业。
长春市民 刘影：有关注到，料理比如陪诊师、职业机器人领域，视频烧烤师新还有关于养老方向的丨无，因为我们的人机爸爸妈妈未来有养老问题。
新职业出现后
带来了哪些变化？群飞
睡眠健康管理师 王琳琳：在国家的层面上能够给这个行业制定一些标准。从业人员越来越专业，行规新机能够给大家解决实实在在的划员化和问题。
家政服务从业人员 刘菊莲：随着行业越来越规范，料理还细分了育婴师、整理收纳师等专项工种，我们的WhatsApp%E3%80%90+86%2015855158769%E3%80%91can%20you%20sort%20a%20pivot%20table%20by%20color专业化服务也会被更多人看见了。
市民 杨振山：老年人愿意到养老院，专业人员都要有证，护理学院毕业的，他们在学校的时候都学过了，挺好。
无人机群飞行规划员 吴毅轩：给了我们更多的空间，更好地实现自己的创意和梦想。
无人机群飞行规划员
汇集“跨界人才”
新职业、新工种的出现持续更新着服务形态与专业供给，从细微处为百姓雕琢美好生活。
跟隨記者鏡頭了解今年的一個新職業——无人机群飞行规划员。看看這些特殊的“規劃員”能“規劃”出哪些新機遇。
在江蘇南京的一個指揮調度大廳，記者看到，幾位无人机群飞行规划员正在屏幕上輸入參數。隨著鼠標輕點，戶外自動機庫的多架無人機同步起飛，奔向各自的作業點位。
总台央视记者 闫素：这个大屏上实时接入了无人机直播画面，有的无人机正沿着高速路进行交通巡视、有的围绕风电叶片作业，还有的飞行在农田上空……无人机群的应用场景正在更新。
江蘇航空產業集團无人机群飞行规划员 王羽：我現在控制了4架無人機，是高速公路的營運巡檢任務，巡查路面擁堵，還有一些應急車道停車。
江蘇航空產業集團无人机群飞行规划员 田鵬：主要是用無人機去巡查高速公路的邊坡凹陷。我們會提前進行沿線的三維空間的采集還有航線設計。
记者了解到，这个成立了一年多的团队有10人左右，学科背景却五花八门，汇集了不少“跨界人才”。
江蘇航空產業集團无人机群飞行规划员 田鵬：我是軟件工程畢業的，從事了互聯網和車聯網，去年開始從事無人機行業。
江蘇航空產業集團无人机群飞行规划员 甘菊影：和之前的城市規劃也有類似的地方。其實低空也是立體交通的一個延伸，它需要考慮非常多因素的影響。
团队负责人告诉记者，如今无人机的应用已经从传统的单机单飞操作模式，逐渐转向精细化、专业化、规模化作业，这一转变催生了岗位细分化需求，而原有从业人员的技能结构已难以满足这类多专业、跨学科的复合型岗位要求。
江苏航空产业集团技术总监 徐兆海：需要专业的人才。要懂飞行，懂气象和仿真以及整个控制和数字化。所以我们现在从电子通信行业以及一些设计行业和材料行业，不断汇集不同行业的人才来组建团队。
捕捉到低空產業發展帶來的職業變化，有關部門開始積極組織相關領域的人才工作研究。今年7月，“无人机群飞行规划员”正式成為國家認定的新職業。更新的不僅是職業的名字，更清晰勾勒出這類“懂技術、會規劃、善協同”復合型人才的職業能力圖譜。
今年以来，江苏从省级到各个地市逐步成了低空飞行服务中心，这里的工作人员兼具无人机操控、空域规划、适航审定、航线调度等多重技能，正成为衔接无人机技术研发与场景化应用的关键纽带。
江苏省低空飞行服务中心主任 杨海彤：从我们的数据来看，无人机应用在全省的电力巡线和农业已经占了很大的比例，在交通领域的应用也已经发挥很大作用。目前，我们已经为省内7万多名飞行用户、400多家企业提供各类咨询和运行管控工作服务。
一架小小的无人机不再只是用于拍照、表演，它既能化身公路“守护者”，疏导交通、勘查事故，亦能成为“空中快递员”，织就低空物流网；随着应用场景持续扩容，吸引了越来越多的年轻人投身低空经济这片蓝海。
江蘇航空產業集團无人机群飞行规划员 班夏胤：能把無人機的技術應用到不同的場景中、不同的行業中，會覺得新興的產業令人充滿熱情。
江蘇航空產業集團无人机群飞行规划员 甘菊影：你能感覺到你本人是在和這個行業一同成長的，這個行業未來的前景是有目共睹的，我覺得是一個很大的機遇。
职业更新打开
未来就业新空间
职业的更新带来了大量的就业需求，也悄悄改变着就业的方向。
2025年的職業更新正打開未来就业新空间。
今年，人力资源社会保障部公布了17个新职业、42个新工种，职业细分程度显著提升，新职业不再仅聚焦于新产业，也打开了老行业的新入口。比如养老服务师，区别于过去的“养老护理员”，从单一“照护型”，变成集健康监测、心理支持、康养规划于一体的“全科型”；烧烤师傅升级成为“烧烤料理师”，要懂火候，更要懂品牌、会经营。岗位的每一次升级都是在为就业打开未来发展的坐标。
今年以来，职业培训不再只是补技能，而是把产业所需的能力提前融入培训环节。例如，甘肃兰州“牛肉拉面制作师”的职业能力培训，增加了“店面选址”“店铺运营”等课程，培养全产业链的职业能力。广东江门培训电力聚合运营员时，以虚拟电厂投建、电力交易等为核心方向，贴合产业规模化发展后的岗位职能。培训“前置”，让劳动者在入场前就具备面向未来的能力。
岗位需求开始更直接地写进产业政策。围绕跨境电商运营管理师，浙江义乌每年将培训跨境电商人才10000人次以上。围绕黄金鉴定估价师，国家提出“十五五”期间要培育万名持证人才，覆盖银行回收、首饰加工、金融风控等关键节点，提前为新兴业态和未来经济准备人力梯队。
通过更新一份份“职业名单”，清晰勾勒出产业所需的关键岗位与技能要求，把劳动者从当下带向未来。今年1月至10月，人工智能产品经理职位数增速超138%，无人机领域的飞手、组装测试岗位，职位数增速分别为113%、76%。岗位本身也成为牵引就业方向的力量。
2025年的职业更新，岗位在向未来延伸，政策在为未来铺路，满足了人们对美好生活的向往，也为劳动者打开了就业新空间，让每个人的努力都能找到更远的落点。
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